CZW20120124

Prestatie-indicatoren

voldoende goed

Competenties

Kwalificerend

onvoldoende

- componenten

Werkproces 3.1 Werkt aan deskundigheidsbevordering en professionalisering van het beroep

T Dit betekent dat:

K Vakdeskundigheid toepassen

• je je eigen vakkennis op peil houdt • je je eigen vaardigheden bijhoudt • je communiceert met collega’s en andere deskundigen over het vakgebied • je actief omgaat met feedback • je deelneemt aan en openstaat voor inhoudelijke discussie zodat: • je werkt aan je persoonlijke ontwikkeling • je een bijdrage levert aan de verdere professionalisering van het beroep.

–– expertise delen

Bewijsstukken Kwalificerend

A.

De ingevulde beoordelingslijst van deze beroepsprestatie.

Specifieke bewijsstukken:

Werkprocessen Competenties

2.6

C - K - U

B. Een netwerkkaart van een cliënt uit jouw beroepspraktijk en de uitwerking daarvan. C. Een voorlichtingsplan voor mensen uit het sociale systeem van de cliënt.

2.6 3.1

C - K - U K

3.1

K

D. Een verslag over de uitvoering van de voorlichting.

Aanvullende of vervangende bewijsstukken:

Werkprocessen Competenties

Cesuur In deze beroepsprestatie zijn de competenties binnen de werkprocessen op het vereiste beheersingsniveau aangetoond.  ja  nee

12

PERSOONLIJK BEGELEIDER GEHANDICAPTENZORG - PERSOONLIJK BEGELEIDER SPECIFIEKE DOELGROEPEN - Fase 2