14ZW4PWCW

Competentie B: Aansturen

Werkprocessen:

2.1 Biedt het kind/de jongere opvang (BP 1.3, BP 2.4) Componenten: uitoefenen van gezag Eindgedrag: Je toont overwicht bij het handhaven van afspraken en regels, zodat je het kind en de groep duidelijkheid geeft welke grenzen er zijn en dat deze niet overschreden mogen worden. 3.4 Voert coördinerende taken uit (BP 2.2, BP 3.5) Componenten: instructies en aanwijzingen geven, functioneren van mensen controleren, richting geven Eindgedrag:

Je geeft duidelijk aan wat er moet gebeuren en wanneer. Je geeft duidelijk aan wat je van collega’s verwacht. Je ziet erop toe dat afgesproken werkzaamheden gebeuren.

Je maakt via werkbegeleiding zaken in het functioneren van medewerker(s) bespreekbaar. Hierdoor zorg je ervoor dat de opvang organisatorisch goed verloopt en de medewerkers goed functioneren.

Kennis. Je kent

Vaardigheden. Je kunt

Houding. Je bent

• • ontwikkelingspsychologie (ontwikkeling van kinderen/jongeren op cognitief, motorisch, sociaal en emotioneel gebied) • • (ortho)pedagogische theorieën • • de verschillende doelgroepen

• • adequaat sociale vaardigheden toepassen in verschillende situaties • • verschillende methoden van werkbegeleiding geven • • instructies geven • • op een goede manier regels overbrengen

• • geduldig • • respectvol • • consequent • • doelgericht

• • een doorzetter • • zelfverzekerd • • motiverend • • weerbaar

• • het werkveld • • verschillende begeleidingsmethodieken • • gesprekstechnieken • • de regels van feedback

• • conflicten hanteren • • methodisch werken • • prioriteiten stellen • • observeren en signaleren

• • ...................

• • motiveren • • evalueren • • reflecteren • • vakliteratuur bijhouden • • het functioneren van medewerkers bespreekbaar maken • • overzicht houden • • duidelijke verwachtingen uitspreken

• • groepsprocessen/groepsdynamica • • communicatieve processen en je eigen mogelijkheden daarin • • de methoden van aansturen en coördineren • • het begrip multiculturele samenleving • • evaluatietechnieken

• • .......................................................

• • ...............................................

5

Competentiewijzer

Gespecialiseerd pedagogisch medewerker 4 kinderopvang